女子因跛脚在入职当天被得力辞退，CEO致歉

热门评论

• 大黄里里里

  我表姐之前也因为身体小缺陷被公司婉拒，后来她靠专业能力自己开了工作室，比在那些有歧视的公司做得还好。希望这位女士别被这事打击到，她能过三轮面试，说明能力肯定不差，总会遇到看重她的地方。

  10-01 15:24 · 未知

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• 糖做成的

  觉得 CEO 致歉有点太表面了吧？光说句对不起，没提怎么补偿这位女士，也没说以后怎么避免这种事，万一以后还有类似情况呢？真要负责任，就得拿出实际行动，比如重新录用或者完善招聘制度。

  10-01 15:20 · 未知

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• 饶宗希

  刷到这个时正在给 HR 团队做培训，当场就把这个案例拿出来当反面教材了。招聘看的是能不能胜任岗位，又不是选美或选运动员，跛脚又不影响办公，这种辞退理由不仅不合法，还特别伤人心。

  10-01 15:12 · 未知

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• 压力能够比天更高

  作为有轻微腿部残疾的上班族，看这个新闻心都揪紧了。我当初找工作也怕因为身体被拒，还好现在的公司看重能力，可这位女士明明闯过了三轮考核，却栽在这种无厘头的理由上，太委屈了。

  10-01 15:10 · 未知

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• ≒像迯跑の賊

  刚帮公司整理招聘流程，看到这个新闻真的气不打一处来！三轮面试都过了，就因为跛脚在入职当天辞退，这 HR 是完全没考虑过《残疾人保障法》吧？CEO 致歉是应该的，但更该改改公司里这种隐性歧视的规矩，不然道歉再多也没用。

  10-01 15:05 · 未知

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